フォースとパワー

前にもかいたかも。

今日はいちにち、社内イベントの振り返りと、次ぎの創作をのミーティングをリードした。
このときにメンバーから参加度の低いメンバーをもちあげる対策のなかに「暖かくみまもる」という言葉がでてきて、嬉しくなって、フォースとパワーの違いを話した。
よくある営業のための話のやつ。

フォースは強制。相手の意志を尊重しない。これではものは売れない。

パワーは相手の意志を尊重したうえでの元気さのようなもの。このときに物が売れる可能性が出てくる。

上司と部下の間も全く同じ。フォースからの指示では最低限の結果しかでてこない。いわゆる「お仕事しごと、やっつけ」を誘発する。
パワーからの指示は、予想外の結果が生まれる可能性があり、関係性のなかで、仕事への喜びが生まれてくる可能性が高まる。